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Directeur d'un centre de formation informatique - Philippines- Passerelles Numriques

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Passerelles Numériques
Passerelles Numériques est composée d’individus de tous horizons, rassemblés par une vision :
- d’un monde où les générations futures sortiront massivement de la pauvreté à travers la formation et l’emploi,
- d’un monde ou chaque jeune défavorisé pourra se développer grâce à son talent et obtenir ainsi son « passeport » pour un avenir meilleur.

Pour transformer cette vision en réalité, Passerelles Numériques mène des jeunes issus de la pauvreté vers un emploi qualifié dans le secteur informatique, et donne à ces jeunes une réelle chance de devenir les acteurs du développement de leur pays.

Depuis 2005 nous avons développé un projet pilote, le CIST, dont le succès démontre que notre vision n’est pas qu’une utopie.
Chaque année maintenant, au Cambodge, 100 jeunes sortiront définitivement de la pauvreté, entraînant leurs familles et participant activement à développer leur pays.
Ce succès, nous voulons l’étendre à un plus grand nombre de jeunes : Ainsi, en 2009 un nouveau centre ouvre ses portes à Cébu (Philippines) et en 2010 un nouveau projet sera mis en place à Da Nang (VietNam). Sur le long terme, notre ambition est de construire 6 autres projets pour que chaque année à partir de 2012, 1000 étudiants sortent de la pauvreté, et transforment la vie de leurs proches.
Poste
FonctionDirection
StatutVSI (Volontaire de Solidarité Internationale)
Domaine d'activitéEducation/Formation
MissionPasserelles numériques croit que parmi toutes les approches qui permettent de sortir de la pauvreté, l’éducation possède une qualité unique : la pérennité des résultats. C’est pourquoi elle s’est donné pour mission de permettre au plus grand nombre de jeunes en situation de précarité d'accéder à une formation et à un emploi qualifié dans le secteur des technologies de l’information.
Un premier projet a été lancé à Phnom-Penh en 2005, avec la création d’un Centre de Formation réservé à des jeunes issus de familles défavorisées. Chaque année, 100 jeunes sont diplômés et trouvent rapidement un emploi leur permettant de gagner un salaire 3 à 5 fois supérieur au salaire moyen cambodgien. Ils en reversent une partie à leur famille, permettant ainsi à leurs petits frères et sœurs de retourner à l’école et d’étudier à leur tour.
Forte de ce succès, Passerelles numériques a lancé en juin 2009 un nouveau projet aux Philippines, en partenariat avec l’Université de San Carlos, à Cebu. Aujourd’hui, ce sont 115 jeunes issus de familles défavorisées de la région centre des Philippines, qui ont intégré ce programme. Les 24 étudiants de la première promotion ont démarré, après un an et demi de cours à l’Université, un stage d’un an et demi en alternance dans de grandes entreprises (Accenture, Lexmark, NEC, Timex…)
En septembre 2010, Passerelles numériques a lancé un troisième programme au centre du Vietnam, à Danang, en collaboration avec l’ONG East Meets West, l’Institut Européen de Coopération et de Développement (IECD), et l’Université de Danang. Ce programme accueille actuellement 90 étudiants, tous issus de familles pauvres du centre Vietnam.
Sous la présidence de Benoît Genuini, ancien président d’Accenture France, la vision et l’action de Passerelles numériques sont portées par une équipe de professionnels qui mettent leurs compétences et leur exigence au service des projets. C’est grâce au soutien financier et de compétence de nombreux partenaires, Microsoft, HP, Accenture, Steria, Econocom, Altedia Dynargie, Osiatis… que les projets ont pu prendre cette ampleur.
Sites web : http://www.passerellesnumeriques.org
http://www.kh.passerellesnumeriques.org (projet au Cambodge)


2. PROPOSITION DE MISSION
Passerelles Numériques cherche un directeur pour son centre de formation aux Philippines. La première mission du directeur sera de continuer à accompagner le développement du projet : en 2012, le projet devrait atteindre sa première promotion de taille critique de 90 étudiants, par an . Deux enjeux importants se profilent : la levée de fonds locale et le déménagement dans un centre plus grand afin d’accueillir tous les futurs étudiants
3. VOS FUTURES RESPONSABILITES
Le Directeur du centre de formation informatique a la pleine responsabilité du centre de formation. Il rapporte au directeur général de Passerelles numériques, basé en France .
Il est responsable de :
• L’administration générale et le développement du programme:
- Relations avec les acteurs du projet
 Conserver les bonnes relations avec notre principal partenaire, l’université de San Carlos, en entretenant des liens réguliers avec les « fathers ».
 Renforcer le partenariat avec Accenture Philippines (sur le terrain avec l’accueil des volontaires locaux et à Manille avec les dirigeants)
 Développer et entretenir les contacts et relations avec les acteurs économiques du pays, pour les inciter à recruter les étudiants du Centre.
 Développer l’image et la notoriété de Passerelles Numériques
 Assurer un reporting régulier à la direction de PN, et une coordination étroite avec les autres centres.
- Levée de fonds
 S’approprier le projet stratégique de développement de recherche de fonds locale et le piloter avec l’aide de la personne en charge de la levée de fonds.
 Développer et initier de nouveaux projets ou partenariats.
- Gestion Financière
 Définir les budgets prévisionnels avec le responsable financier de Passerelles Numériques
 Optimiser les coûts et suivre les indicateurs financiers.
• La gestion humaine:
 Etre le point de référence pour les étudiants au Centre, s’assurer de leur épanouissement, et veiller à ce que les activités du Centre convergent dans cet objectif.
 Démontrer au quotidien ses qualités de leader, d’animateur et d’arbitre au sein d’une équipe d’une quinzaine de personnes.
 Veiller à ce que dans la vie quotidienne du centre soient diffusées les valeurs de Passerelles Numériques : Confiance, Responsabilité et Solidarité.
 Assurer le développement personnel et le développement de la carrière de chaque employé
 Donner les grandes orientations à terme à toute l’équipe.
• Le pilotage opérationnel :
 Etre garant du bon fonctionnement, de la coordination et de l’avancement des activités de chaque département
 Assurer que la formation se déroule en respectant les procédures et avec le niveau de qualité exigé

Lieu de la Mission
Pays - VillePhilippines, Cebu
RégionAsie
Profil du candidat
Languesanglais courant impératif
Qualités requisesVous avez un fort attrait pour les projets solidaires pour lesquels vous vous êtes déjà engagé. Vous avez une bonne capacité d’analyse, le sens du concret, et êtes créatif .Vous justifiez d’une bonne expérience en management..
Conditions
Date de débutmars 2012
Durée de la mission0 mois
Indemnitésselon experience
Pour postuler
Référence de l'offre à rappelerDirecteur Philippines
Date de l'offre10/10/2011
Date d'expiration de l'offre19/12/2011
Documents à envoyerCv et lettre de motivation
ContactSylvie Baker
E-mailmissions@passerellesnumeriques.org